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5大感應器

收納量感應器-偵測收納量變化

照度感應器-判斷環境亮度

環境感應器-偵測室內溫度

溫度感應器-偵測庫內溫度

開關感應器-記憶冰箱門開關次數



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壁厚薄型化設計-採用高精度一體成型技術,縮減壁厚厚度,不僅質感更細膩精緻,更同時增加庫內收納空間





商品訊息特點



  • 台灣製造


  • ECONAVI光感應智慧節能科技


  • Ag銀除菌


  • 大容量設計610L


  • 省能源效率1級 國家標準110%


  • 蔬果.冷凍室100%好開放設計












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下面附上一則新聞讓大家了解時事



105學年度UBA公開一級總決賽女子組第二場賽事由台北市大對上東南科大,北市大雖然一姐「阿盜」吳盈潔因「心傷」高掛免戰牌,但靠著團隊戰力,終場仍以80:37擊敗東南,連續3季、隊史第18次晉級四強。

享有「2011年U19世青賽條款」的吳盈潔,可以同時兼打UBA以及WSBL,本月13日、15日效力於台元的吳盈潔,準決賽連續兩戰都在第四節暢銷慘遭電信逆轉,連3季都無緣晉級冠軍賽,全隊都超難過,尤其是幾乎已經是台元一姐的他更是以淚洗面。

教練錢薇娟了解球員還在難過,因此讓吳盈潔此戰高掛免戰牌,在家裡好好沉澱,等完全沉澱好了之後,再來面對18日開始的準決賽。

但在一姐吳盈潔缺陣下,北市大也沒有群龍無首,反倒是打出相當優異的團隊戰力,在登錄的12人名單中,每一個人都有得分紀錄,尤其史靜茹12分11籃板,李郡歡11分11籃板,兩位都是球隊能夠大勝東南的重要功臣。

北市大這場擊敗東南後,明天(18日)將與台灣師大碰頭,台師大曾締造過三連霸紀錄,近兩季都獲得亞軍,教練錢薇娟點名史靜茹非常重要,因為台師大的「小雙塔」王維琳、黃湘婷相當厲害,因此要鞏固禁區戰力。



工總、商總等7大工商團體公布「1例1休對產業影響問卷調查結果」,顯示近半企業要漲價因應、過半限制加班;商總理事長賴正鎰說,3月初商總將與民進黨立院黨團談修法救急,不然不能加班勞工也要翻臉了。

中華民國全國工業總會、中華民國全國商業總會等7大工商團體,在1月20到26日間,對所屬會員進行「1例1休對產業影響問卷調查」,共完成735份有效問卷,分析出1例1休上路對產業的3大影響,以及企業界的2大因應對策。

調查結果顯示,一、有72.8%企業每年會增加3%以上人事成本,27.2%企業每年會增加1%到3%;且人力密集的行業及規模較小的企業,每年人事成本增加率較高;另單一企業每年實際增加人事成本,最多為新台幣12.81億元。

二、有高達67.4%的企業表示,在遵守「工作每7日中至少應有1日之例假」的規定後,造成排班上的困擾。

三、對於「休息日加班4小時以內者,以4小時計;逾4小時至8小時以內者,以8小時計;逾8小時至12小時以內者,以12小時計」的規定,高達67.8%的企業表示,「無法接受」。

接受問卷調查的企業並有兩大回應。一、有46.3%的企業會考慮調漲產品或服務價格,不考慮調整價格者占約53.7%。其中考慮調漲的企業大多會調漲產品或服務價格10%以內。

工總祕書長蔡練生說,製造業以代工為主,面對國際競爭壓力,人事成本又增加,大部分無法轉嫁到產品售價上,會變成凍漲薪資及減少獎金發放,勞工收入會減少。

二、有15.5%企業採「加速自動化」因應,14.2%企業採「將生產線外移」或「轉單」,6.2%採「歇業」因應;以上合計35.9%。

而且受調查的企業,面對加班費增加,有51.3%企業限制員工休息日加班,有24.4%企業採新增臨時、短期或派遣人力,15.6%採外包,8.8%縮短休息日營業時間。

商總理事長賴正鎰說,「修法要修出能執行的法啊!全台灣想加班增加收入養家的勞工不能加班,都要翻臉了!」

他並說,商總已經跟立法院民進黨團總召柯建銘談好了,3月立法院開議,當月的第一週要跟10到20位民進黨籍立委談調查結果,建議修法放寬加班時數及彈性工時,不然物價真的會漲、企業也真的會出走或歇業。

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